Contenido
1. Objetivo del Departamento
El Contador (Tercerizado) es responsable de la gestión contable y fiscal de la organización, asegurando que todas las operaciones financieras sean registradas correctamente, cumpliendo con las normativas fiscales y contables vigentes. Su función principal es elaborar y presentar los estados financieros, gestionar los impuestos y ofrecer asesoramiento contable, con un enfoque en la transparencia y el cumplimiento de los estándares de calidad de las normas ISO.
2. Responsabilidades Principales
Gestión Contable y Fiscal:
- Elaborar y presentar los estados financieros de la organización, asegurando la precisión y cumplimiento con las normativas contables.
- Realizar la contabilización de todas las operaciones financieras de la organización, registrando ingresos, egresos, activos y pasivos de manera clara y ordenada.
- Preparar y presentar las declaraciones fiscales mensuales y anuales, cumpliendo con las obligaciones tributarias de la organización.
Asesoramiento y Planeación Fiscal:
- Asesorar a la alta dirección sobre la planificación fiscal, con el objetivo de optimizar la carga tributaria sin comprometer el cumplimiento legal.
- Analizar y proponer estrategias para el manejo eficiente de los impuestos, asegurando la legalidad y eficiencia financiera.
Auditoría y Cumplimiento:
- Realizar auditorías internas periódicas para asegurar el cumplimiento de los procedimientos contables y fiscales establecidos.
- Preparar la documentación necesaria para auditorías externas y colaborar con los auditores durante su proceso de revisión.
Mejora Continua:
- Identificar áreas de mejora en los procesos contables y proponer soluciones innovadoras que aumenten la eficiencia y reduzcan costos.
- Implementar prácticas de mejora continua en la gestión contable, ajustándose a las mejores prácticas y regulaciones vigentes.
3. Requisitos del Cargo
Formación Académica
- Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Administración o áreas afines.
- Formación complementaria en normativas fiscales, contables y auditoría (deseable).
Experiencia
- Experiencia mínima de 3 años en cargos relacionados con la contabilidad, auditoría o gestión fiscal.
- Conocimiento en la implementación y mantenimiento de sistemas de gestión contable y fiscal.
Habilidades
- Alta capacidad analítica y atención al detalle.
- Organización y planificación eficiente de las actividades contables.
- Habilidades de comunicación efectiva con diferentes niveles jerárquicos y autoridades fiscales.
- Resolución de problemas financieros y fiscales con toma de decisiones basada en datos precisos.
- Capacidad para asesorar en temas fiscales y contables, contribuyendo al desarrollo estratégico de la organización.
Conocimientos Técnicos
- Conocimiento de las normativas fiscales y contables locales e internacionales (NIIF, IFRS, etc.).
- Manejo de software contable y fiscal (ERP, SAP, etc.).
- Conocimiento en auditorías internas y externas, y la preparación de informes fiscales y financieros.
- Conocimiento en la elaboración de declaraciones fiscales y gestión de impuestos.
4. Relaciones Organizacionales
El Contador (Tercerizado) trabaja de manera colaborativa con diversas áreas de la organización, garantizando el cumplimiento contable y fiscal.
- Colaboración interna: Coordina con el departamento financiero y administrativo para asegurar la correcta ejecución de las operaciones contables.
- Supervisión de procesos: Asegura que todos los procesos contables y fiscales estén correctamente implementados y supervisados.
- Interacción externa: Mantiene relaciones con autoridades fiscales, auditores externos y proveedores, para asegurar el cumplimiento normativo y resolver cualquier consulta o inconveniente.
5. Indicadores de Desempeño (KPI)
| Indicador | Descripción |
|---|---|
| Cumplimiento de plazos fiscales | Porcentaje de cumplimiento de las fechas límite para presentación de declaraciones fiscales y pagos. |
| Exactitud de los informes contables | Nivel de precisión y conformidad de los estados financieros elaborados. |
| Eficiencia en la gestión fiscal | Grado de optimización de los impuestos y cumplimiento de la normativa tributaria. |
| Cumplimiento de auditorías | Porcentaje de auditorías internas exitosas y auditorías externas aprobadas. |
| Satisfacción de la alta dirección | Evaluación del impacto de los informes y asesoramiento contable en la toma de decisiones estratégicas. |
6. Historial de Versiones
| Versión | Fecha | Asiento | Aprueba |
|---|---|---|---|
| 000 | 01.12.2024 | Original | CEO |